社会

人材戦略

経営理念とサステナビリティ方針、人材の基本的な考え方を連動させた人材戦略を設けています。

人材育成

人と企業がともに成長し続けられる未来を目指し、人材育成に力を入れています。

多様性と機会均等

新たな価値創造に向けて、多様な人材が活躍できる環境づくりに取り組んでいます。

健康経営

従業員の心と体を大切にする「健康経営」に取り組み、様々な施策を行っています。

労働安全衛生

すべての従業員が安全で健康的に働ける職場環境を目指したマネジメントを行っています。

人権

人権尊重のための方針、体制を整備し、人権リスクの特定と対応を推進しています。

サプライチェーンマネジメント

持続可能な調達のため、公正な取引とリスク管理の仕組みを構築しています。

品質管理

お客様の安全を最優先に、品質管理および品質保証の体制強化を推進しています。